2020香港挂牌图正版33期

【招聘】山东省医疗医药求职信息汇总

时间:2021-09-14 来源:本站原创 作者:admin

  5、能够主动、积极地学习病理及临床相关知识、新知识等,并灵活应用到诊断工作中,不断提高诊断水平。

  以前在医院天天忙,从早到黑,没有时间思考人生规划,过得充实,但这种充实现在想起来还是有害的。

  人的确需要改变自己,这个道理人人都明白,但改变的总是少数。第三方医学检验是朝阳产业,且病理医生这工作并不是青春饭,术业有专攻,我们掌握的都是少数人掌握的,需要经验和总结,越老越值钱。

  4.英语有良好的基础及较高的学习热情度,愿意主动提高学习,或有熟练的英文听说读写能力可优先考虑

  5. 具有较强的科研能力,能指导下级医师、本科生开展科研课题,具备实现医学硕士培养点的能力。

  1、招聘方向:年龄在40周岁及以下,第一学历为全日制本科,取得主治医师职称2年及以上,可变更医师执业地点;

  威海诺达药业集团有限公司成立于2004年3月,位于威海高技术产业开发区火炬四街7号,是一家以生产中、西成药为主的现代化制药企业,是山东高新技术企业、山东省中药现代化示范企业。公司现注册资本5000万元,新老厂区总占地面积150亩,总资产15000万元。公司下辖山东琪诺医药有限公司、威海金诺医药科技有限公司和本草源中药材种植有限公司3家子公司。

  公司目前主要产品有和络舒肝胶囊、加味天麻胶囊、康尔心胶囊、正糖胶囊、牛黄解毒片、复方磺胺甲噁唑分散片、赖诺普利胶囊、那敏伪麻胶囊等8个中、西药品种,具有年产片剂2亿片、胶囊5亿片生产能力,2012年销售收入过亿元。公司已成功通过ISO9000质量体系认证及ISO14000环境体系认证,并于2013年11月顺利通过新版国家药品生产企业GMP认证。主要产品 “和络舒肝胶囊” 被列为 “国家中药保护品种”。 2012年申请发明专利5项,公司“斯卫尔”商标被认定为山东省著名商标。

  2013年8月,公司成功收购心血管重磅产品、国家中药二类新药血脉清片,该产品应用于瘀血证的高脂血症,其组方明确,疗效显著,并且不会对肝肾产生损伤,是未来高血脂市场的优质竞争产品。

  公司以“健康使命、承诺必达”为己任, 以现代化的全产业链大型医药企业为发展目标,计划5年内实现销售收入突破十亿元,10年内成为健康领域的领军品牌。

  菩提医疗集团拥有先进的医院管理理念和培训体系、广大的医生资源、多家符合国家GSP认证的现代物流批发企业和零售企业,以托管医院和签约医生的形式来提高医院的经营管理效率和释放医生的价值。形成了健康管理、特色科室建设和疾病管理的完善医疗体系。

  最近更新岗位:护士、心电图技师、检验科技师、放射科技师、全科医生、中医科医生、外科医生、内科医生

  集团通过与中国医师协会、中国医院管理协会、清华大学医学院、中国中医科学院、中国非公立医院协会等各级政府机构和行业组织的密切合作,通过帮助托管医院建立管理体系、培养管理干部及专业人才、引进学科带头人建立特色科室、优化供应链管理等形式提高医院的管理效率及所在地的影响力,通过为医生提供专业技能及管理培训、职业规划及中介服务、专业的移动终端管理工具、患者CRM管理系统等方式,优化医生的时间管理来释放价值,从而积极推动中国医疗健康领域的发展,建立中国医疗健康服务生态圈。

  青岛菩提健康门诊部是香港菩提医院管理公司青岛分公司投资建设的带有国际服务功能的健康服务机构。秉承现代医院门诊管理服务理念,菩提健康门诊部在充分体现以病人为中心的服务模式下,门诊部内部布局合理,流程简捷,设施先进,设备精良,家庭化的温馨服务加上个体化的诊疗方案设计使每一个人都能体验到医患一家的感觉,享受到贵宾般的特殊关照。我们真诚地欢迎各级各类技术人才来菩提健康门诊展示自己的聪明才智从而实现自己的梦想。

  慈铭健康体检管理集团股份有限公司北京奥亚医院简称(慈铭·奥亚健康管理医院),是中国医疗产业投资翘楚------慈铭健康管理集团斥巨资缔建的国际化超大型全新型医疗健康管理事业联合体。

  慈铭健康管理集团,在成功运作遍布中国各地的慈铭健康体检中心等几十间健康类大型医疗企业基础上,为领驭全球一体化下高端医疗健康管理市场的潮流,通过与数十间国际私人诊所、专科医院、医学研究机构和中国各主流城市三甲医院、涉外医院、金融保险等医疗相关组织联盟,引进世界一流设备,荟萃国际知名专家,独创“999足金健康管理”和“1×365多维主动干预”服务体系,运用“云健康”先进理论和应用技术,将“全球医疗绿色通道保障体系+私人医生高级定制集成模式”,创造性思维布局在中国医疗健康事业的新版图中。

  奥亚(中国)所属的慈铭奥亚健康管理医院作为首家旗舰店,集纳并代表了此一投资战略的核心构想。从组织架构,服务模式,营销模式等方面实现了整体创新。会所将传统的医疗体检、医疗绿色就医通道、和健康养生有机地组构到全面管理生命健康管理体系中,形成了深度体检中心、中医医学中心、口腔医学中心、心理医学中心、营养医学中心、运动医学中心、抗衰老美容中心、国际会诊中心、自然疗法中心等九大医学中心,联合奥亚国际俱乐部、私人医生联盟、奥亚生命研究院等全新服务平台上,形成“尊享,关怀,专精,可续”的新服务氛围。从身体,心理,社会三方面精护政府首脑、财智领袖、艺术明星、名仕名媛等社会精英的生命质量。

  “奥亚”作为此一领域的中国区品牌徽号。“会所+医疗”创新型的业态模式,以国际首脑级专家组围诊服务形式,开辟中西医合璧特色之路,其中,“私人医生高级定制集成”是奥亚全新的产业和服务管理模式,它通过联合全球优质医学资源,形成对顾客更大个性化视野和更高健康内涵的利益规划,这种革新将带来此一产业效能的整体升级。

  济宁医学院附属医院位于济宁市中心,是一所集医疗、教学、科研、预防保健为一体的省属综合性 “三级甲等医院”, 始建于1951年。近几年,医院始终坚持一切以病人为中心,以质量为核心,坚持科学管理与服务创新,实现了医院各项事业健康持续发展,先后荣膺全国卫生系统先进集体、 全国先进基层党组织、 全国精神文明建设先进单位、五一劳动奖章、全国百姓放心百佳示范医院等国家级荣誉称号;被卫生部授为临床路径、优质护理示范服务和电子病历试点医院。

  医院占地面积6.6万平方米,建筑总面积20万平方米,拥有员工5248人,其中专业技术人员3536人,高级职称366人,研究生以上学历766人,拥有一批在省内外具有较高影响力的医学专家和骨干。医院各类学科齐全,开放床位3018张,69个临床专业,61个普通病区,9个重症监护病区。 医院主要承担着鲁西南地区2000多万人口繁重的医疗保健任务,2013年门诊量为200万人次,出院病人为12万人次,手术总量近8万例次。医院拥有一批具有世界先进水平的医疗设备及配套设施约400余台(件),如双源CT、3.0T磁共振、SPECT、双光子直线加速器、大型X线血管造影机等,设备总值4亿余元。

  医院不断开展技术攻关和创新,特色医疗项目优势明显。先后成功开展了山东省首例同位异体心脏移植手术、鲁西南首例肝脏移植手术、肾脏移植术、角膜移植术,完全自主成功开展自体造血干细胞移植技术。医院在心脑血管病的应急救治效率和成人康复诊疗水平处于鲁西南地区领先地位,心脏外科各类手术量年均1500余例,心脏内科介入术量年均6000余例。在微创治疗方面,包括胸腔镜、腹腔镜、胃肠镜、纤支镜、微创椎间盘(孔)镜、关节镜等在内的微创技术已成为各相关学科的特色技术,并达到国内先进水平;肿瘤综合治疗、血液净化、影像与病理诊断等也居行业先进水平。目前,医院已形成以心脏外科、心脏内科、神经内科、重症医学、神经外科、大骨科、血液科、内分泌科、乳甲外科、妇产科、生殖医学等为专长,以急危重症救治为特色的区域性综合性医疗中心。医院先后被卫生部、省卫生厅评定为中国初级创伤救治培训基地、卫生部心血管介入诊疗技术培训基地、卫生部急性心肌梗塞救治项目山东培训基地、卫生部内镜与微创医学培训基地、省级生殖医学中心、省级产前诊断中心、省级专科护士培训基地等。

  医院坚持科技兴医的发展战略,着力构建特色学科群体,以大学科为基础的学科发展方向基本形成。现有国家级临床重点专科1个,国家级中医药临床重点专科培育项目1个,省级重点学(专)科15个,省级重点实验室4个,市级重点学科(实验室)19个。医院在研国家级科研基金17项,其中国家自然科学基金9项,在研省自然科学基金70余项,市级课题近200项,年发表国家级论文300余篇,SCI论文30余篇。医院积极加强国际交流与学术合作,与世界近20个国家和地区的世界知名医学院校及医院建立了友好合作、学术交流、人才培养等往来关系。与中国科学院、北京协和医院、中国解放军总医院等建立了技术协作关系,大大提高了医院的学术水平和技术进步。我院是济宁医学院等13所高等医学院校的临床教学实习基地,全年在院的各专业实习学生1200余人,包括天津医科大学的国外留学生共37人。

  医院坚持以病人为中心,以质量为核心,落实公立医院改革要求,紧紧围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”的持续改进,不断强化内涵建设,全方位、创造性地推出了多项在全国拥有较大影响的管理改革。率先在全国实行单病种付费改革,在国内首次推出了临床路径管理的新模式(医师篇、护理篇、病友篇),进行了226个病种的临床路径管理工作。临床路径的实施大大规范了医疗行为、保证了医疗质量安全、降低医疗费用、切实保障了广大患者的健康权益。2013年药占比为28%,连续十年药占比处于全国较优水平,全年接待来院参观学习临床路径管理的医院达300家2000多人次。

  医院从患者角度出发,不断创新服务模式。推出整体化优质护理服务,目前对所有病区实施了优质护理服务,有效缓解了“一人看病,全家受累”的局面;医院积极开展以术后镇痛为主的无痛诊疗工作,对患者进行疼痛评估、镇静评估、病情评估,大大减轻患者术后痛苦,实现快速康复,保障了医疗质量与安全;全力做好疾病管理工作,进行病人家访,让患者拥有“家庭医生”;推出科室运营助理、门诊医生助理、医护一体化等服务举措,减少了病人门诊等待时间并延长有效就诊时间;优化门诊配置和布局,设立多学科门诊、专科专病门诊、疑难病会诊中心等,有效提高了诊疗质量,大大解决了目前医院中普遍存在的“三长一短”(挂号、交费、取药时间长,就医时间短)问题,患者综合满意度在99%以上,真正做到了“服务好、质量好、医德好、患者满意”。

  医院关注社会公益事业。自2005年以来面向全国开展“爱心医疗救助工程”,每年免费救治100例特困家庭的先心病患儿,截至目前已成功为全国24个省市自治区的900余名先心病患儿免费实施了爱心手术,成功率100%。2013年医院与青海慈善总会、青海红十字医院达成救助协议,爱心救助走进青海,全年免费救助青海先心病患儿40余例,赢得了良好的社会声誉,增强了民族情谊。医院打造的“大爱无疆”服务品牌,受到社会的广泛赞誉。

  “一切为了病人”是济宁医学院附属医院对患者永远的承诺,医院将以精湛的医疗技术、优质高效的服务、规范合理的收费为患者提供满意、放心的服务,无愧于“全国百姓放心示范医院”的光荣称号。

  山东威高医疗控股有限公司2009年设立,隶属于中国最大的医疗器械生产企业--威高集团(HK1066)及威高血液净化产业集团,是专门从事血液净化中心投资、建设、运营,专注于终末期肾脏病患者预防、治疗、康复的专业血液净化医疗服务连锁运营商。

  2011年原卫生部批准了威高集团作为中国第一家承接“独立血液净化中心”试点工作的民营企业,在中国试点建设独立于综合医疗机构以外、面向社区透析患者的血液透析治疗机构。截止目前已经在威海地区建成3家独立血液净化中心,多次受到卫生部领导、山东省卫生厅领导的亲自参观指导,并在2011底山东省卫生厅的质控抽查中名列第一。2013年获得卫生部、山东省卫生厅验收,获得主管部门的一致肯定,取得良好的社会效益。

  同时,威海威高血液透析科技发展有限公司大力推行血液净化中心整体打包服务业务,截止目前已经在北京市、山东省、湖北省、吉林省、河北省、江苏省、浙江省、广东省完成近50家医疗机构血液净化中心项目的签约、改造及后续的运营管理服务。

  公司也开始在国内开展“医疗机构血液透析室/血液净化中心整体解决方案”咨询服务,提供场地设计、场地改造施工、设备配置、安装调试、技术培训、临床培训、信息化改造、售后服务等相关服务。在项目实施中积累了一整套能够在短时间内科学、高效、高质的建设经验,无论是场地设计施工、治疗区域划分,还是院内感染控制等方面都形成了一系列行之有效的规范和技术方案。同时,也培养了各种专业技术人员确保每个项目实施的质量,成为在国内第一家拥有血液净化整体项目运作经验的队伍。

  2013年7月,获得在山东省卫生厅“扩大独立血液净化中心试点范围”资格,为威高的进一步发展拓展了广阔的空间,现诚邀广大医学人才加盟我司,相信有大家的努力,威海威高血液透析科技发展有限公司的事业会更加的辉煌!

  山东省眼科研究所是经原国家科委批准,于1991年1月在青岛成立的集科研、教学、医疗和防盲于一体眼科专业机构,隶属于山东省医学科学院,由我国唯一的眼科学院士谢立信教授创立。现拥有职工近400人,资产逾5亿元,建筑面积3.5万平方米,下辖山东省眼科学重点实验室、眼科学院、青岛眼科医院、山东省眼科医院(济南)、山东省眼科验光配镜中心等。创立至今21年来,形成了以院士领军、泰山学者特聘教授、泰山学者特聘专家、省医学领军人才、省中青年突贡专家为骨干的学术团队。实力位居国内眼科界前列,是亚洲最知名的眼科院所之一。山东省眼科研究所目前是国家药物临床试验基地、科技部省部共建国家眼科学重点实验室培育基地、教育部国家重点学科联合培养单位、卫生部国家临床重点专科建设单位、山东省眼科学临床医学中心、山东省眼科临床质量控制中心。

  山东省眼科学重点实验室现拥有组织病理学研究室、病原生物学研究室、分子生物学研究室、细胞生物学研究室、免疫学研究室、药物药理学研究室、实验动物中心七大研究平台。近5年来实验室共承担课题75项,其中省部级以上科研项目32项,包括国家“863”重大项目1项,“973”项目子课题1项、“973”前期研究专项2项,中国工程院咨询项目1项,国家自然科学基金12项(含重点项目1项);获得山东省科技进步一等奖2项,2011年荣获眼科学唯一的国家科技进步二等奖,角膜病团队2012年获山东省创新团队;国家发明专利6项;发表学术论文230余篇,其中SCI收录40余篇。出版(含参编)著作13部。

  两家附属医院现有开放床位260余张,拥有国际先进的各种诊疗设备300余台套。临床设有角膜病、白内障、眼底病、视光学、青光眼、小儿眼科与斜视、角膜屈光、眼眶病等专业科室。在感染性角膜病、复杂性角膜移植、先天性白内障的诊治方面处于国际领先水平;在老年黄斑变性、糖尿病性视网膜病变、各种复杂视网膜手术、系列化屈光矫正手术方面达到国内先进水平。年均接诊来自国内外患者17万余人次,完成各类手术1.5万余例。

  我所拥有一流的导师队伍、现代化的教学条件和完备的教学体系。现有中国工程院院士1人,国家有突出贡献的中青年专家1人,山东省专业技术拔尖人才1人,山东省医学领军人次1人,“泰山学者”岗位特聘教授1人、特聘专家1人,博士生导师4人,硕士生导师16人。作为北京大学、浙江大学、武汉大学、青岛大学等高校眼科学研究生联合培养单位,十余年来共培养博士、硕士研究生近200人,为国内外科研、医疗机构输送了大批优秀人才。

  为更好地保障人民群众的视觉健康和加快眼科高层次专业人才培养,拟在青岛扩建一所占地百亩的集医疗、教学、科研为一体的国内一流、具有一定国际影响力的三级甲等眼科专科医院,在保持现有专业优势的基础上重点发展小儿眼科、眼科整形等专业。

  烟台经济技术开发区医院坐落在国家4A级金沙滩旅游景区,是烟台市区西部大型现代化综合性医院、滨州医学院附属医院。

  医院占地面积70亩,建筑面积65142平方米。现有职工932人,副高级以上技术人员111名,研究生117名。设有42个临床科室,7个医技科室,20个职能科室,3个社区卫生服务中心,科室设置已具备三级乙等医院的规模与框架。拥有床位1030张,开放床位750张,固定资产5亿元。

  医院坚持以“三好一满意”活动为总抓手,精细管理,内涵强院,实现了快速发展。眼科、儿科、妇产科和影像科是烟台市重点专业,区级重点专业有血液肿瘤科、消化内科、神经外科、血液净化中心和检验科。眼科的准分子激光屈光手术、超声乳化白内障手术等技术项目处省级先进、市级领先水平;骨外科、普外科、妇科、心胸外科、泌尿外科、消化内科等科室的腔镜微创技术达到了市级先进水平。2012年与中国医学科学院阜外心血管病医院合作建立了心血管病技术培训中心,持续提升了医院的核心竞争力。

  滨州医学院附属医院是山东省省属三级甲等医院、省级区域医疗中心创建单位,是鲁北地区的医疗、教学、科研、康复和急救中心。医院现有医护教职员工3000余人,目前开放床位1800余张,资产总额15.4亿元,医疗设备总值4.8亿元。2013年总诊疗120万人次,出院病人6.7万人次,开展手术(大)2.78万余例。建筑面积十余万平方米的新门诊医技病房综合楼已于2013年开工建设,建成后医院总床位将达到3000余张。近年来,医院先后被授予全国百姓放心示范医院、山东省文明单位、山东省卫生系统先进集体等多项荣誉称号。

  青岛市城阳人民医院始建于1994年,随着青岛市行政区划调整而设立,历经20年的快速发展,医院已成为青岛市北部区域性医疗中心,2009年通过山东省卫生厅、教育厅验收成为泰山医学院附属青岛医院。医院先后荣获山东省十佳卫生医疗安全示范单位、山东省文明单位、山东省卫生系统先进党委等。

  医院占地面积7.7万平方米,建筑面积9.1万平方米,核定床位1200张,现有职工1546人,其中专业技术人员占83%,高级职称113人,硕士以上学历127人,硕士研究生导师9人,市、区级拔尖人才和青年人才8人,设临床医技科室43个,是一所集医疗、教学、科研和预防保健于一体的综合性二级甲等医院,2014年底将完成内科新病房楼的竣工和启用。

  医院在学科建设和人才培养等诸多方面取得新的进展,泌尿外科、检验科、创伤骨科(脊柱关节外科、创伤显微外科)是青岛市特色专科,心内科、内分泌科、神经内科、耳鼻喉科、产科、儿科在青岛市享有较高的知名度。腹腔镜技术在妇科、外科得到广泛应用;泌尿外科经皮肾镜、输尿管软镜治疗泌尿系统结石;骨科髋膝关节置换、断肢再植、拇指再造;心内科心血管介入治疗等达到岛城先进水平。五年来,医院先后获得山东省医学科技成果奖16项,青岛市科技进步奖5项,位于山东省同级医院前列,承担科研项目67项,在核心杂志发表论文109篇。曾组织召开山东省医学会男科学第八次学术会议、全国第十七期手外科学习班暨山东省创伤显微外科修复学术会议等,提高了医院在国内的影响力。

  山东威高医疗控股有限公司2009年设立,隶属于中国最大的医疗器械生产企业--威高集团(HK1066)及威高血液净化产业集团,是专门从事血液净化中心投资、建设、运营,专注于终末期肾脏病患者预防、治疗、康复的专业血液净化医疗服务连锁运营商。

  2011年原卫生部批准了威高集团作为中国第一家承接“独立血液净化中心”试点工作的民营企业,在中国试点建设独立于综合医疗机构以外、面向社区透析患者的血液透析治疗机构。截止目前已经在威海地区建成3家独立血液净化中心,多次受到卫生部领导、山东省卫生厅领导的亲自参观指导,并在2011底山东省卫生厅的质控抽查中名列第一。2013年获得卫生部、山东省卫生厅验收,获得主管部门的一致肯定,取得良好的社会效益。

  同时,威海威高血液透析科技发展有限公司大力推行血液净化中心整体打包服务业务,截止目前已经在北京市、山东省、湖北省、吉林省、河北省、江苏省、浙江省、广东省完成近50家医疗机构血液净化中心项目的签约、改造及后续的运营管理服务。

  公司也开始在国内开展“医疗机构血液透析室/血液净化中心整体解决方案”咨询服务,提供场地设计、场地改造施工、设备配置、安装调试、技术培训、临床培训、信息化改造、售后服务等相关服务。在项目实施中积累了一整套能够在短时间内科学、高效、高质的建设经验,无论是场地设计施工、治疗区域划分,还是院内感染控制等方面都形成了一系列行之有效的规范和技术方案。同时,也培养了各种专业技术人员确保每个项目实施的质量,成为在国内第一家拥有血液净化整体项目运作经验的队伍。

  2013年7月,获得在山东省卫生厅“扩大独立血液净化中心试点范围”资格,为威高的进一步发展拓展了广阔的空间,现诚邀广大医学人才加盟我司,相信有大家的努力,威海威高血液透析科技发展有限公司的事业会更加的辉煌!

  核心提示:医院招聘网大部分信息来源于网络,如果遇到收费的那可能是职业中介,请广大求职者朋友多加注意.如果遇到骗人的信息请联系我们,欢迎举报。

  聊城市中心医院是集医疗、保健、康复、科研、教学和急救为一体的特色明显、功能齐全、技术先进的区域性综合医疗机构。医院开放床位500张,设有内科、外科、妇科、儿科、急诊科、ICU、影像科、五官科等科室34个。拥有百万元以上设备64排螺旋CT、核磁共振、大型C臂、数字胃肠、GEE8四维彩超、美国全进口GE钼铑双靶乳腺X线机、配有德国进口呼吸机、美国多参数监护仪、现代化医疗数字网络等大型医疗仪器和设备,满足各科疾病诊断、治疗的需要。根据医院发展需要,拟招聘以下专业技术人才,具体要求如下:

  全日制普通高校硕士研究生学历统招。(全日制)本科及以上学历,具有二级以上医院,五年以上相关工作经验、有相应执业资格。

  (一)网上投简历:应聘者将个人简历发送至聊城市中心医院人事科邮箱。地址:(简历中需附电子版照片及相关证件复印件),邮件标题为:“姓名+毕业院校+专业+学历”。

  烟台经济技术开发区医院座落在国家4A级金沙滩旅游景区,以海为邻,是一个美丽的花园式二甲医院、滨州医学院教学医院。近年来,医院锐意创新,跨跃式发展,已成为烟台市区西部大型现代化综合性医院。

  医院占地面积70亩,建筑面积67507平方米。现有职工890人,高级职称卫生技术人员96名,硕士研究生110名。设有38个临床科室,8个医技科室,20个职能科室,3个社区卫生服务中心,拥有开放床位1030张,固定资产3.3亿元。

  医院坚持以“三好一满意”活动为总抓手,精细管理,内涵强院,实现了快速发展。眼科、儿科、妇产科和影像科是烟台市重点专业,骨外科、血液净化中心、神经内科、肾内科和心血管中心等是医院优势学科,眼科的准分子激光屈光手术、超声乳化白内障手术等技术项目处省级先进、市级领先水平,骨外科、普外科、妇科、心胸外科、泌尿外科、消化内科等科室的腔镜微创技术达到了市级先进水平。2012年与中国医学科学院阜外心血管病医院合作建立了阜外心血管病培训中心,持续提升了医院的核心竞争力。

  在重视提高医疗技术水平的同时,医院先后招标采购了世界先进的64排128层CT、1.5T超导核磁共振、烟威首台飞秒激光设备、4台数字X光机、大型血管造影机、第四代超声气压弹道碎石机、电子腹腔镜、电子胃镜、电子肠镜、新一代心脏彩超及超声介入机等大型国际先进的医疗设备200余台(件),建立了科技兴院的发展平台,医院的技术水平大幅提高。

  医院的高速发展与优质服务息息相关。为赢得百姓的满意,医院不断强化服务意识,加大培训力度,从着装、语言、形体、气质到沟通艺术;从转变角色、换位思考到送医下乡;从完善服务配套设施到各种便民惠民举措,一系列人性化的服务,为医院的快速发展带来了新的动力,风华正茂的烟台经济技术开发区医院呈现出欣欣向荣的发展景象,处处洋溢着温馨与和谐。

  在全院职工的不懈努力下,医院先后获得全国首批“百姓放心示范医院”、“省文明单位”、“市卫生系统先进集体”、“基层党建工作示范单位”等荣誉称号,并通过了国际ISO9001质量管理体系认证。

  至“十二五”期末,开发区医院将建设成为具有省内先进水平、烟台市区西部的大型综合性三级医院,并成为滨州医学院附属医院。年门诊量将达到60万人次,出院病人3.2万人次,床位设置将达到1200张,临床科室设置40个,固定资产4亿元。并拟在开发区西部,重新规划、建设一所现代化的区域中心三级医院,完善开发区医疗布局,从门诊、急诊、诊疗、康复、科研、教学为一体的布局,设计床位2000张,条件达到符合国际标准的大型综合医院。

  核心提示:医院招聘网大部分信息来源于网络,如果遇到收费的那可能是职业中介,请广大求职者朋友多加注意.如果遇到骗人的信息请联系我们,欢迎举报。

  青岛大学附属医院坐落于美丽的海滨城市青岛,医院始建于1898年,是山东省东部最大的省属三级甲等综合性教学医院和区域医疗中心、青岛大学医学院直属教学基地、国家药物临床试验机构。医院药学部自1998年开展临床药学工作,是山东省首批临床药师制试点单位之一。2012年我院被批准成为卫生部临床药师培训基地,培训专业为抗肿瘤药物专业、肾内科专业、抗感染药物专业,现面向全国招生,欢迎广大临床药师报名,现将具体报名事项通知如下:

  学员按计划完成培训任务并接受考核,应掌握所在培训专科(专业)临床药师专业知识与技能,具有参与临床药物治疗的基本能力,具有与临床医师、护理人员和患者沟通的专业能力。掌握为患者提供用药指导的技能。

  2. 年龄在40岁以下,身体健康,心理素质好,求进好学、表现优秀。自愿从事并热爱临床药学工作,能确保培训学习时间。

  3. 选送单位能保证学员的培训学习时间,学员结业后,能保证其从事专职临床药师和参与临床用药工作。

  由临床药师和临床医师组成带教小组,以集中理论学习,药物治疗学讲座、病例讨论、患者教育等形式,通过床旁的直接教学,帮助学员掌握独立完成临床药师工作所具备的实际工作能力。

  全脱产培训一年,时间为2014年9月9日至2015年9月8日,全年实际工作(学习)日不少于49周。

  经我院临床药师培训基地研究确定招生名单,9月5日前将以电子邮件的形式通知入选的学员,同时向入选的临床药师学员单位邮寄《录取通知书》,被录取学员需携带加盖医院公章的《卫生部临床药师培训基地招生学员登记表》一份、单位介绍信一份来我院报道。

  核心提示:医院招聘网大部分信息来源于网络,如果遇到收费的那可能是职业中介,请广大求职者朋友多加注意.如果遇到骗人的信息请联系我们,欢迎举报。

  为提高事业单位工作人员的整体素质,进一步优化专业技术人才队伍结构,经县委、县政府研究,决定2014年武城县教育系统和卫生系统事业单位公开招聘工作人员89名,现将有关事项公告如下:

  (三)专科毕业生和本科毕业生年龄不超过30周岁(1983年1月1日后出生),硕士研究生年龄不超过32周岁(1981年1月1日后出生);

  (四)全日制本科及以上学历和报考紧缺专业专科毕业生不限户籍,其他专科学历毕业生限武城县户籍(生源)或者符合下列条件之一:具有武城县常住户口(2014年7月31日前取得);父母双方或者一方具有武城县常住户口;配偶具有武城县常住户口;

  (五)在武城县服务的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员不限户籍;

  报名办法:考生登录武城政府网()下载填写《武城县教育类和卫生类事业单位招聘人员报名登记表》,到报名现场进行资格审查,签订《报考诚信承诺书》,报名资格及报考志愿一经审查通过,不能更改。报考人员根据所学专业和招聘单位的专业需求,只能报考一个岗位。

  资格审查贯穿于整个招聘工作全过程,报名时由人社局、监察局、教育局、卫生局共同对考生的报考材料进行审查,审查合格方能报名。

  报名时需提交二代居民身份证、户口本、毕业证、学位证、就业报到证、教师资格证等所有证件的原件和复印件、中国高等教育学生信息网()验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》打印件一份,近期一寸同底版彩色免冠照片3张。外地人员与本县籍人员结婚的须提供结婚登记证书原件及复印件。

  2014年应届毕业生暂时不能提供毕业证、学位证、就业报到证等证件的,可凭学校核发的《就业推荐表》原件及复印件和学校教务处盖章的《学历学位证明》原件及复印件报名,待发放毕业证、学位证、报到证后送人社局审查。

  留学回国人员报名时,还须出具国家教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证材料和使馆开具的有关证明材料等,必须在2014年8月6日之前取得。

  对最终确定的应聘人数达不到招聘计划3倍的招聘职位,计划招聘l人的,原则上取消招聘计划;计划招聘2人以上的,按1:3的比例相应核减招聘计划。

  拟享受减免公共科目考试费用的农村特困大学生和城市低保人员,报名时携带有关证明材料办理减免手续。证明材料包括:享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员,提交家庭所在地的县(市区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件和复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员,提交家庭所在地的县(市区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件),或者出具省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》。

  教育类事业单位,考试内容为教育学、教育心理学、教育教学相关知识。卫生类事业单位,考试内容为生理学、病理学、药理学、心理学、护理学等基础知识。

  笔试结束后,根据招聘岗位、计划和笔试成绩设定合格分数线。在合格分数线内,根据招聘岗位类别、招聘计划和考试成绩按1:3的比例确定参加面试人员。面试前,若有放弃者,按笔试成绩由高到低依次递补。笔试成绩和面试人员一并公示。

  教育类事业单位的面试由县教育局组织,县委组织部、县监察局、县人社局监督指导。教育类事业单位的面试以说课的形式进行,根据专业和职位特点确定说课内容。卫生类事业单位的面试主要考核职业素养、认识分析问题能力、举止仪表等。

  面试时间、面试地点见《面试通知书》。取得面试资格的应聘人员在面试抽签开始时未到场的,视为自动放弃。

  考试总成绩满分按百分制计算,并按四舍五入法计算到小数点后两位。全部考试结束后,教育类按笔试成绩占40%面试成绩占60%的比例,卫生类按笔试面试成绩各占50%的比例计算出报考人员的总成绩并进行公示。如招聘单位同一个招聘岗位出现2名及以上总成绩相同者,采取依次按学历层次、面试成绩高者优先的办法确定考察、体检人选。

  根据笔试、面试的总成绩,按招聘计划岗位等额确定考察、体检人员,体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行,体检费用由考生负担。同时,对进入考察、体检范围考生的档案进行审查。

  考生因提供虚假报名材料、证件骗取考试资格,提供虚假档案材料骗取录用资格的以及捏造事实、诬陷举报等扰乱招聘秩序的,查实后取消其本次应聘资格,五年内不得应聘我县事业单位。

  考生在考试环节有作弊行为的,考生在体检过程中有隐瞒病史、徇私舞弊及请他人顶替、交换替换化验样本等行为的,查实后取消本次聘用资格,三年内不得应聘我县事业单位。

  对经考察、体检合格的拟聘用人员进行公示,公示期7天。公示对象在此公示期内因举报经查不合格或自动放弃的,取消其聘用资格,不再递补。

  对公示合格的拟聘用人员,由县人社局发放《武城县事业单位招聘人员聘用通知书》,办理相关聘用手续;招聘单位与拟聘用人员签订聘用合同,确定人事关系,实行人事代理。被聘用人员试用期为一年,服务期限不低于4年(含试用期)。试用期满合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用资格。

  招聘工作全过程接受纪检(监察)部门和社会监督,实行“六公开”,即招聘范围条件、职位计划、考试程序、笔试成绩、面试成绩、聘用结果公开。严格坚持规定条件、程序和标准;严肃招聘纪律,秉公办事;严禁弄虚作假,徇私舞弊。工作人员要认真履行职责,严格遵守保密规定,严肃工作纪律,严格执行回避制度,对于明知故犯违反招聘规定或违反工作纪律的,要坚决查处,触犯刑律的移送司法机关处理。

  应聘人员在招聘期间要保持通讯畅通,通讯方式如有变动,要及时告知武城县人社局,因本人原因错过重要信息而影响聘用的,责任自负。

  本次简章由武城县人社局负责解释。未尽事宜按照《德州市事业单位公开招聘人员实施办法》和《德州市事业单位公开招聘人员实施细则》的有关规定执行。

  点击: 10 复制地址给好友核心提示:医院招聘网大部分信息来源于网络,如果遇到收费的那可能是职业中介,请广大求职者朋友多加注意.如果遇到骗人的信息请

  联系我们,欢迎举报。青岛大学转化医学研究院位于海滨城市青岛,依山傍海,风景秀丽,景色宜人。学术带头人李培峰院长是知名的心血管领域专家,在心血管领域有着深厚的研究造诣,在心血管细胞凋亡,信号转导等方面处于国际领先水平。其研究团队由成熟的青年教授和学术骨干组成,具有饱满的科学热情,富有朝气和创新意识。转化医学紧扣时代的主题,但却不同于传统的基础医学研究模式;转化医学以服务临床需要为主要目的,集中科研力量和技术手段重点解决研究和应用之间的瓶颈问题,填充理想和现实之间的鸿沟,有针对性地解决威胁人类健康重大疾病的关键科学问题和治疗应用难点,开创性地对前沿的研究成果进一步提炼和深入开发。青岛大学转化医学研究院以重大疾病相关的关键潜在靶因子,其信号通路及作用机理为主要研究方向,阐明从个体发育到组织衰老,从细胞新生到细胞死亡等重要生命活动及其分子调节组分与疾病发生发展的关系,研究生命活动关键历程与疾病的关联,探究潜在致病因素和有效治疗手段;实验室研究方向设置为两个主题和一个中心,即以“分化细胞的再唤醒与组织再生和修复”和“干细胞与细胞周期重塑”为两个主题,以“非编码核酸调控及其潜在机制研究”为中心。本实验室一如既往的以非编码核酸为研究中心,以此贯穿上述两个主题,联系细胞行为与命运决定,促进疾病诊断和新药开发,促进再生医学和转化医学的发展,积极寻找开启突破之门的密匙!

  要求有细胞生物学, 分子生物学研究基础。条件:博士后要求具有博士学位,研究人员要求具有博士以上学位。待遇:待遇优厚,工资按照研究资历定。有意者请将简历发至

  青岛大学转化医学研究院的网站正在建设中,如果您想要了解转化医学研究院的情况请与王建勋联系!另外,转化医学研究院属于医学院。两个学院联合招聘。详细情况也可参考医学院的招聘广告

  按照国家和青岛大学博士后规定享受相关待遇外(基本工资3500元左右/月),同时享受青岛市以下待遇:

  1.对新进站的承担具有创新性或创业前景应用研究项目的博士后人员,一次性给予5万元的项目启动资金;在站博士后人员开展应用项目研究,五年内成果在青岛市应用转化或用于创业,并取得一定经济和社会效益的,经考核评估,给予博士后人员相应档次的一次性奖励。奖励分10万元、20万元、30万元三档。

  2.为在站的博士后人员(不含在职和两年期满未出站人员)发放每人每年3万元的生活补贴,按实际在站月数发放;给予出站并选择留在青岛市行政区域内工作(不含入站前已在青在职人员)的博士后人员10万元安家补贴;给予出站并留青创业的博士后人员20万元安家补贴;博士后人员出站后留青工作或创业,配偶不随同来青(指户籍在青岛市行政区域以外)的,两年内每月给予500元的两地分居生活补贴。

  3.为在站博士后人员(不含在职和两年期满未出站人员)免租金提供博士后公寓或给予每人每年3万元的住房补贴,按实际住(租)房月数计算;博士后人员出站后进驻科技孵化器创业的,按照《孵化器若干政策》有关规定,可免租金租住人才公寓三年,免租期间自愿选择不租住的,每年给予3万元的住房补贴,定期发放。

  4.出站留青创业的,在创办企业实际运行六个月后,根据创业项目的规模和进度,经考察评估,给予创业资助。资助额度分为50万元、100万元、150万元三档;按照《孵化器若干政策》规定,经审查,为留青创业者提供市人才孵化器作为工作场所,三年内免除租金;对留青创业者给予银行贷款当年利息额50%的贷款贴息,贴息总额不超过30万元;博士后人员留青创业,享受高新技术企业、创新型中小企业在税收等方面的扶持政策。优先列为科技部门重点服务对象,鼓励支持承担各级各类科技计划项目,优先推荐申报各类科技奖项,优先推荐参加各类高层次人才的评选。

织梦CMS官方 DedeCMS维基手册 织梦技术论坛

Power by DedeCms